■律玲

2019年1日，中共中央印发《关于加强党的政治建设的意见》，专门对国有企事业单位如何加强党的政治建设作出深刻阐述：国有企事业单位必须始终坚持党的领导，坚决贯彻执行党的路线方针政策，认真落实党中央关干推进国有企事业单位改革发展的决策部署，切实加强本单位党的建设工作，充分发挥党组织重要作用，保证本单位工作坚持正确政治方向，取得良好政治效果。在新形势下，实现国企党建工作和企业文化建设的有机融合，是一个新的重要课题，对国有企业的健康发展具有重要的意义。

国有企业必须坚持党的领导、加强党的建设。习近平在2016年10月全国国有企业党的建设工作会议上指出，坚持党的领导、加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统，是国有企业的“根”和“魂”，是我国国有企业的独特优势。

党建文化是国有企业文化生活的重要组成部分。国有企业在激烈的市场竞争中如何才能处于有利地位可能有许多因素，但有一点是至关重要的，那就是通过卓有成效的党建引领，使企业文化增强企业的凝聚力和竞争力。习近平强调，坚持党对国有企业的领导是重大政治原则，必须一以贯之；建立现代企业制度是国有企业改革的方向，也必须一以贯之。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央高度重视国有企业党建工作，更加明确了企业党组织的政治责任，抓党建强党建的良好氛围正在形成。

企业文化建设要以党建为引领，实现有机融合。新时代企业文化建设必须坚持党建引领。企业文化和党建同是思想引领工作。用党建引领企业文化建设是现代企业制度下，党建工作与企业文化建设同向融合发展的创新。实践证明，党建文化是企业文化的基础、底色，企业文化是党建文化的具体体现。先进的企业文化是企业前进和持续发展的动力,是企业核心竞争力的重要组成部分。

虽然党建工作和企业文化建设面向共同的对象，出于同样的目的，但企业文化要使职工高度认同，真正内化于心，形成团队合力，需要一个长期的、艰苦的宣贯过程。而企业党建工作多年来已经形成基本完善的组织体系和学习组织方式，在企业中具有政治思想工作优势、群众工作优势、组织工作优势，不仅完全可以担纲企业文化宣贯工作，而且会更好地促进企业文化理念的落地扎根、开花结果，并进一步形成团队优势，成为团队建设的强大推动力。中国现代国有企业制度具有鲜明的“特色”，“特”就特在把党的领导融入企业治理各环节，从企业文化建设的角度，实现与党建工作的有机融合，不仅必要，而且可行。

实践也已经证明，企业文化建设和党建工作的融合能促进企业积极健康发展，通过加强国有企业党的建设、组织建设、民主建设，提高企业文化建设水平和党建工作监督力度等措施，进而找准企业发展的方向和目标，有效提高企业整体市场竞争力，推动企业和谐健康可持续发展。

（作者单位：山东里能鲁西矿业有限公司）