本报济宁讯（通讯员 李海波）近年来，市财政局党组认真落实党建工作责任制，坚持把党建工作与业务工作同谋划、同部署、同落实，推动两项工作互促共融，有力推动了全市财政工作的开展。

注重理论武装，着力强化政治业务学习。局党组把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为一项政治任务，迅速安排部署，科学制定了八项措施，引导各党支部和全体党员集中抓好学习，在学懂弄通精神实质和丰富内涵的基础上，及时研究贯彻落实意见，统一思想、推动改革。同步加强《预算法》、《会计法》等业务知识的学习培训，积极学习借鉴外地和基层管理经验，不断拓宽视野、创新思路、推动工作。

注重落实责任，着力强化党风廉政建设。去年以来组织召开21次党组（扩大）会议，认真履行党风廉政建设责任制，将落实党风廉政主体责任融入财政工作和日常管理，通过举办现场警示教育、主题党日、微型党课等活动，警示引导干部职工廉洁从政、廉洁齐家。严肃党内政治生活，2018年以来，开展廉政谈话19人次，聚焦“责”和“廉”两大主题，深入推动全面从严治党向纵深发展。加强对干部的监督管理，先后出台了《请销假管理办法》、《科级干部个人事项报告》等制度。积极开展争创“文明单位”、“先进科室”等规范化服务活动，增强服务意识，提高服务水平。

注重制度建设，着力强化业务行为规范。认真落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度，全程记实留痕，夯实工作基础。着力完善日常学习、做合格党员、建过硬支部、当干事先锋、以上率下等五项长效机制，推动所属支部党建规范化建设。及时修订完善市财政局工作规则，对财政预算编制、重大资金安排等事项集体研究、民主决策，并邀请派驻纪检组参会监督。以市“两办”文件印发《关于进一步加强资金管理严肃财经纪律的通知》，大力压减一般性支出，连续四年在预算编制阶段确保“三公”经费只减不增。

注重品牌建设，着力强化示范引领作用。工作中坚持“一支部一特色”，积极创建党建品牌。实施亮身份、亮承诺、亮业绩“三亮”工程，通过党员自我对照和横向对比，引导广大党员主动争创先锋岗。突出典型引路，不断培树和宣传财政系统技术能手、岗位标兵，引导党员干部强素质、转作风、当先锋，提升办事效率和服务质量，在全局上下形成“党旗举起来，党徽亮出来，党员动起来”的生动局面。目前，全局7个党支部均创建了党建品牌，其中3个党支部党建品牌受到表彰、2个党支部被命名为“过硬党支部”，5个科室荣获“党员先锋岗”称号。