本报济宁讯（通讯员 刘安盟）济宁高新区公积金管理部门成立以来，坚持“助力”“借力”“合力”原则，创新工作机制，强化部门协同，精准分类施策，优化服务供给，实现了公积金事业跨越式发展。9年来，累计归集公积金72亿元，占全市8.5%，高于全市平均2.25个百分点；支持地方建设128亿元（贷款和提取各64亿元）占全市11.97%，高于全市平均5.72个百分点，贡献廉租房建设补充资金2亿元，有力支持新区开发建设。累计新增缴存单位1800家、缴存职工7.2万余人，灵活就业人员扩面人数占全市1/4以上，各项核心指标从成立之初的中等水平跃居全市首位。

坚持政府主导，构建协同联动“一盘棋”格局。济宁高新区管委会将公积金工作纳入重要议事日程，建立由党政办、财政局、住建局等14个部门单位组成的公积金联席会议制度。在管委会统一领导下，明确联席会议成员单位职责分工，形成“条块结合、网格覆盖”的责任体系。通过联席会议制度平台，实现信息共享、政策互通、行动协同，有效破解扩面征缴、风险防控、政策落地等难题，凝聚起政府主导、部门联动、社会参与的强大合力。

实施精准定位，推行分类施策“滴灌式”服务。落实“应缴尽缴、愿缴能缴”要求，划分群体、分类施策。实施“四类管理法”，针对已缴存单位，引导“长远缴”，鼓励单位最大限度提高缴存比例和基数。针对半缴存单位，推动“完善缴”，督促企业规范缴存行为。针对断缴单位，督促“激活缴”，利用税务等数据动态监测，对经营好转企业及时提醒恢复缴存。针对未缴存单位，强化“宣促缴”，通过大数据区分企业经营情况施策，实施“政策+场景”促缴。召开灵活就业人员缴存扩面会议，面向自由职业者，突出宣传“补贴即收益”“早开户多领钱”；面向刚需、改善性购房人群，联动交易中心、开发企业，突出宣传“低息贷款降低月供”“补贴增首付”；面向高校毕业生、引进人才，衔接人才安居政策，突出宣传“毕业即开户，早积累早受益”。

深化双线联动，打造立体宣贯“全矩阵”模式。组建线上传播组与线下推广组，形成全方位宣传矩阵。线上在支付宝“市民中心”、“爱山东”App等政务平台首页设置公积金政策置顶链接；运用微信公众号、政务网站等新媒体，高频次发布公积金“一图读懂”政策图解、15秒宣传短视频；开通在线互动答疑，及时回应公众关切。线下开展“公积金政策进社区”活动，公积金中心业务骨干联合银行专员驻点社区、园区，悬挂条幅、张贴海报、设立咨询点，向居民特别是灵活就业人员普及公积金知识；结合街道便民服务日设立“移动开户点”，提供公积金开户预约上门服务，打通政策落地“最后一米”。

推动服务下沉，践行积金惠民“零距离”承诺。济宁高新区公积金管理部门将服务对象满意度作为衡量工作成效的根本标准，打造高新区公积金接诉接访平台，做好辖区内的公积金疑难投诉和信访工作。创新将公积金服务窗口延伸至为民服务中心，设置3个专窗，方便群众就近办理。针对公积金异地业务“多地跑、折返跑”问题，率先发起并推动“跨省通办”服务落地，有效解决群众跨区域办事难题。