掌上济宁讯（记者 万德龙）4月29日下午，市政府新闻办举办2022“赢在济宁”高层次人才创业大赛新闻发布会，就本届创业大赛的相关情况作简要说明。据悉，本届大赛以“智造济宁·创赢未来”为主题，由市委人才工作领导小组主办，市科技、人才招引工作指挥部、市委组织部、市科技局、市人社局、市产业技术研究院和市人才发展集团共同承办。

记者从大赛组委会了解到，为广泛吸引海内外优秀人才参赛，本届大赛立足国内、放眼国际，聚焦创业企业和创业团队评选，设立了北京赛区、深圳赛区和西安赛区3个分赛区，并设报名、资格审查、初评、决赛等环节。

在参赛内容方面，本届大赛紧紧围绕市委、市政府制造强市战略部署，对大赛支持领域进一步聚焦。其中，大赛重点支持高端装备、高端化工“两高”，新一代信息技术、新能源、新材料“三新”，医药和节能环保“231+1”先进制造业产业领域的创业人选。

针对大赛涌现出的优秀创业项目，我市将拿出一揽子扶持政策。据介绍，本届大赛将评选50个左右获奖项目，包括一等奖5个左右、二等奖15个左右、三等奖30个左右。为激励参赛者的积极性，大赛一、二、三等奖获奖人选分别给予6万元、3万元、2万元的现金奖励。获奖人选符合济宁市创业领军人才集聚计划的，经综合论证将分别给予创业人才最高500万元、创业人才团队最高1000万元的经费资助，并享受高层次人才绿色通道服务。同时，获奖者可优先申请进驻市、县两级“众创空间”，享受相应优惠政策，并优先向省、市青年创业引导资金推荐创业金融支持，并向天使基金、风险投资机构进行推荐。

“赢在济宁”高层次人才大赛已连续举办三届，共吸引1089个海内外优质人才项目参赛，评选获奖项目135个，项目团队中有9人入选国家级人才工程、11人入选省泰山人才工程，成为济宁招贤纳士的一张靓丽名片。今年，我市将通过举办第四届大赛，以专业化思维、国际化视野，引入一批高层次人才携科技含量高、具备产业化条件的项目落地转化，为我市制造强市建设注入澎湃动力。

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将引才话语权和人才评价权交给企业

为充分调动企业引才积极性，去年我市首次实施“重点企业人才配额制”，给予29家入选企业每家1个市创新领军人才名额。今年，我市将进一步扩大配额制实施范围，再新增50家支持企业。通过这项工作，引才话语权和人才评价权将真正交给企业，更好地服务企业发展。另外，配额制支持企业推荐工作将和大赛同步进行，重点服务“231+1”先进制造业产业集群攀登企业，支持企业引进全职海内外人才，特别是青年人才。而在企业推荐的符合条件人才方面，我市将简化评审程序，经综合论证后，纳入市级重点人才工程支持。