新华社客户端济南3月29日电（记者邵鲁文）为大力实施人才兴鲁战略，加强人才引育创新，近日，山东省委组织部、山东省人力资源和社会保障厅发布公告，启动2022年“百校千企”人才对接活动，服务山东省用人单位与全国高校毕业生双向对接。

据介绍，活动期间，山东省市县三级组织部门和人力资源社会保障部门将联动组织，畅通省内用人单位与全国高校毕业生信息对接渠道，向全国各大高校毕业生定向推送全省重点企事业单位人才需求情况和《支持青年人才发展政策清单》，向省内重点用人单位推送国内知名高校院系学生就业联系人、2022届毕业生生源等信息，促进用人单位与高校毕业生高效对接。

活动采用线上方式举办，通过山东省人力资源和社会保障厅官网、“人才山东”网、“山东——名校人才直通车”网上对接平台、全国各大高校毕业生就业网以及有关媒体等渠道发布岗位需求信息和政策清单，岗位需求信息将实时更新。活动将持续到今年12月底。

据悉，活动将组织海尔集团、海信集团、浪潮集团、潍柴集团、济钢集团、中国重汽集团、歌尔股份、道恩集团、齐鲁制药集团、山东大学齐鲁医院、青岛大学附属医院、山东能源研究院、山东高等技术研究院、济南量子技术研究院等3000家左右优秀用人单位，提供高质量就业岗位1．2万多个，需求10万余人。

活动还组织全省554家博士后科研流动站、工作站和创新实践基地参加，提供博士后岗位需求3000余人。此外，活动共有2400多家“十强”优势产业集群重点单位参加，其中，新一代信息技术产业211家，高端装备产业344家，新能源新材料产业306家，智慧海洋产业30家，医养健康产业363家，绿色化工产业199家，现代高效农业135家，文化创意产业46家，精品旅游产业15家，现代金融产业63家。（完）