掌上济宁讯(记者 郝明雷 通讯员 马桂红)文明是一盏灯火,温暖自己,照亮他人;文明是一种力量,向上向善,蓬勃生长。

2020年11月20日,华电邹县发电有限公司荣获“第六届全国文明单位”称号。消息传来,全厂振奋。这一刻,被千古儒风浸润的邹县电厂焕发着盎然的生机与活力,全体干部职工用智慧和汗水描绘出了一幅新时代高歌猛进的画卷。

党旗领航——唱响文明强音

2020年7月1日一大早,满载着农产品的5辆大车开进了邹县电厂厂前区。卸货、清点、分装,早已等候多时的志愿者立即行动起来,帮助老乡们将桃子、煎饼、黑皮鸡枞菌和玉木耳等农产品摆到了指定区域“摆摊”推广。职工们你一袋,我一袋,仅4个小时交易额就达到了10000余元。这是该厂庆祝建党99周年开展的“党旗领航,红色助农”活动,是党建工作与精神文明建设同频共振、互融共进的生动实践。

在年初召开的职代会上,邹县电厂负责同志旗帜鲜明地指出:“积极培育和践行社会主义核心价值观,充分发挥党建引领作用,深入开展丰富多采的精神文明创建活动,为企业高质量发展提供强大的精神动力和思想保障。”他们从建立健全精神文明建设责任制入手,做到文明创建任务、措施、责任、问效“四到位”,人员、设施、时间、经费“四落实”。各党支部纷纷行动,组织职工积极参与到文明单位、文明车间、文明班组、文明职工、文明家庭“五个文明”创建工作中,打造出了一批拳头性党建品牌,为企业改革发展注入源源不断的动力。

企业还实施了廉洁文化“六进”工程、“牵手”行动,建立了“学雷锋”志愿服务队,成立了“竞风和韵·明德惟馨”读书会,一系列扎实有效的活动使党员职工纪律规矩意识不断增强,延伸了文明触角,活跃了基层细胞。

思想铸魂——凝聚奋斗合力

“基层党员应该牢固树立终身学习的理念,持续加强理论武装,不断提升自身素质,这样才能在工作中充分发挥示范带头作用。”在学习十九届五中全会精神研讨中,邹县电厂灰检队普通党员杨栋先道出了全厂642名在职党员的心声。

用党的最新理论武装头脑,用坚定的理想信念指引前进方向。邹县电厂认真贯彻落实《新时代公民道德建设实施纲要》《新时代爱国主义教育实施纲要》,扎实开展“四史”教育和“中国梦·华电梦·邹电梦”“奋斗幸福观”“信仰信念信心”职工思想教育,举办道德讲堂、法治讲堂,引领全体职工不断提高思想道德和文明素养。

通过开展扎实的“三信”教育,一位职工在征文中写到:“信仰信念信心能够产生排山倒海的力量,进一步激发我们投身三年行动计划、百万机组升级改造、提质增效等全年重点工作任务的干劲和热情,相信只要全厂职工万众一心加油干,就一定能推动企业行稳致远、基业长青”。

文明实践——传递邹电温度

“我一定要好好学习,以后像哥哥姐姐们一样,做一个有用的人。”对石墙镇留守儿童小雪来说,每次哥哥姐姐们的到来都是她的节日,不仅为她和小伙伴们带来学习书籍和文体用品,还会陪她写字、画画、做游戏,玩上整整一天。

石墙镇有一个“七彩小屋”,是邹县电厂出资专为当地留守儿童打造的活动室,旨在为孩子们提供一个温暖有爱的活动场所,小雪就是其中的一员。邹县电厂志愿者们一直牵挂着这些父母不在身边的孩子,经常利用周末、节假日,给予孩子更多的温暖和陪伴。

文明是一个企业最浓厚、最隽永的底色。邹县电厂一位负责政工的同志说:“在文明实践活动中,我们号召全体职工积极参与,把文明变成刻在骨子里的习惯,从自己做起、从小事做起,争做道德风尚的传播者、文明行为的参与者和践行者,让邹电越来越和谐、越来越有温度。”企业积极参与文明城市、卫生城市创建以及关爱环卫工人等新时代文明实践活动,深化“学雷锋”志愿服务活动,以实际行动唱响文明好声音。

在疫情防控中,邹县电厂认真落实地方政府各项防疫举措,广泛开展生产保障、政策宣传、便民服务、秩序维护、疫情排查等志愿服务活动,600余名志愿者站在了疫情防控最前沿。2020年1月26日,在自身防疫物资十分紧缺的情况下,千方百计联系到1200公斤消毒液,当天发往华电湖北公司。

在脱贫攻坚决战决胜之年,邹县电厂按照“地方所需,企业所能”的原则,竭尽全力帮助驻地附近村镇脱贫,开展“扶贫助购”活动,资助贫困儿童66人,为周边村民提供司机、保洁等就业岗位260个。

绿色发展——彰显责任担当

“绿水青山就是金山银山。”邹县电厂在绿色发展之路上矢志不移、一马当先。

机器轰鸣、哨声阵阵、焊花飞舞、人声鼎沸……这是邹县电厂正在进行的#6机组升级改造现场景象。

随着技术的发展与进步,与国内新建同类型机组相比,邹县电厂4台大容量机组在能耗水平、环保排放、深度调峰、智慧运行等方面存在较大差距。自2020年开始,邹县电厂积极争取上级公司支持,全力以赴推进以大机组升级改造为代表的“一揽子”技改项目,用三年时间全面提升大容量机组整体装备水平和市场竞争力,让老机组焕发“新青春”。

邹县电厂持续加大与政府沟通力度,千方百计落实济宁周边地区新能源项目,为企业高质量发展再添“新绿”。在破解煤电围城困局的工作中,发挥企业规模容量和热能丰富优势,积极稳妥发展关停替代和长输供热,为地方生态文明建设做出贡献。