本报济宁讯（记者 刘菲 通讯员 孟繁超）为切实检验各单位消防安全管理人培训工作成效，全面提升消防安全管理人业务素质和管理水平，不断促进重点单位消防安全主体责任落实，7月15日上午，济宁高新区消防救援大队组织开展2022年度第二期重点单位消防安全管理人考核，辖区15家重点单位参加。

此次考核实行分组赛，分为消防安全管理人理论考试、消防档案评比、消防“大红本”评比、消防预案评比四个内容。坚持难易结合、紧贴单位实际，组织专人制订考试内容，旨在不断烘托“以考促学，以比争优”的良好氛围，切实提高消防安全管理人的业务素质和管理水平。

针对考核中单位存在的问题，大队主要领导逐一进行点评、指导，并安排业务骨干讲解了“公网集群”和“智慧消防”系统，强调了将技防与人防相结合，全方位提升社会单位抗风险能力。会议要求各单位管理人员要履职尽责，健全完善单位消防管理制度和应急疏散预案，积极开展日常巡查、建立消防档案、组织培训演练，确保消防安全工作落实到实处。不断提高检查消除火灾隐患的能力，压紧压实消防安全主体责任，牢固树立消防安全万无一失，生命财产“一失万无”的红线精神。

下一步，为达到“以考促学、以学促用、知行合一”的目的，济宁高新区消防救援大队将建立评价指标，适时组织首训考试人员参加复训，对消防安全管理人实行积分和黑名单管理，使辖区各单位明职责、知标准、促落实，确保人人牢记、个个过关。