为贯彻落实市城市管理局《“强基层、转作风、树形象”三年行动实施方案》精神，切实加强城管执法队伍建设，进一步提升城市管理和服务水平，太白湖新区执法分局全面推进“强基础、转作风、树形象”专项行动，将政治理论建设、作风建设、能力建设等全面引向深入。

多种方式，确保队伍素质提升。充分利用每周一例会前半小时时间，通过领导带头学等形式，开展“两学一做”学习教育活动；定于每月5号和20号为“主题党日”学习教育活动日，选摘最新政治理论常识，集中开展学习，不断增强每名党员干部的理论功底；定期开展“三会一课”活动，不断增强队伍的凝聚力、向心力；另外选派年富力强的党员干部，每月5日，参加许庄街道李王庄村、张营村、八里店村党员活动日活动。

多措并举，树立队伍文明执法形象。进一步完善《城管执法人员文明用语规范》和《城管执法人员文明礼仪公约》，自觉提高文明执法意识，发挥督导检查职能，定期组织对现场执法人员进行队容队纪检查，并严格落实通报问责制度；严格规范执法人员持证上岗，严禁故意损毁、非法查封、扣押、处置相对人物品和乱罚款、严禁吃、拿、卡、要；严禁执法车辆私用；严禁威胁、辱骂、殴打相对人；严禁包庇、纵容违法违规行为；积极开展“四个一”活动，即讲好第一句话、做好第一个动作、规范好第一道规范、做好第一轮宣传、防止行政执法日常管理主管随意性；严格执行城市管理执法禁令、严格统一着新式制服；抓好“扫黑除恶”专项斗争工作，设立举报信箱和举报电话，深挖涉黑涉恶线索。

多点结合，推进队伍作风转变。进一步开发智慧城管各项系统功能，加强部门间资源共享，创新执法模式，提升执法效能。实现综合应用全覆盖。

通过此项活动开展，进一步增强了全体执法人员的法治意识、群众意识、责任意识、服务意识、进一步提升管理和服务水平，规范城市管理执法行为，下一步将把此项工作推向深入。 梁亚宁