春节上班后第一天，省委召开了“担当作为，狠抓落实”工作动员大会，市委召开了提升干部执行力狠抓工作落实优化营商环境推进项目建设大会。作为一名机关党员干部，一定要把思想和行动统一到市委市政府决策部署上来,突出重点、转变作风、勇于担当,以昂扬的斗志和饱满的激情强化执行、抓好落实。

要充分认识提升执行力的重要性。提升执行力，狠抓工作落实，是自上而下的工作要求，也是工作推进、实现既定目标的关键所在。执行力就是落实力，无论多么科学的决策、多么宏伟的蓝图、多么超前的战略、多么美好的设想，不落实在行动上，只能是“水中月”、“镜中花”，永远不会实现。新时代我们肩负新使命，为贯彻落实中央决策部署和省委省政府工作要求,市委市政府确立了“1+233”工作体系要求,党建统领、两大工作线、三区建设、三大攻坚战，一幅幅实现经济社会健康有序发展目标的路线图呈现在我们面前，狠抓各项工作落实则是将蓝图变为美好现实极为重要的一个环节，这就要求机关党员干部必须在全面提升执行力上走在前、做表率。

要坚定态度提升善于执行的能力。提升执行力，就个人而言，就是把想干的事干成的能力。就一个组织而言，则是大家围绕着共同的目标群策群力，主动担当作为，采取科学的方法实现目标的集体智慧和能力。要强化坚决执行的态度。按照“说了算、定了干、按期完”的工作要求，一步一个脚印，保持定力，担当作为，敢于碰硬，攻坚克难。要强化善于执行的能力。按照党员干部高素质专业化的要求，加强学习，不断提高自身本领素质，做到政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬。要强化责任心。没有主动担当作为的心态，在落实的过程中出现差错的概率往往会大大增加，只有积极主动、认真负责才能把工作真正落实到位。要坚决服从，服从是执行和落实的灵魂，只有服从领导，才能把领导安排的工作落实到位。要协同配合，切实树牢大局意识，加强沟通交流，群策群力、密切配合，相互查漏补缺。

要健全完善高效执行的体制机制保障。要强化执行效率，解决“干好”的问题。树立重担当、强执行、抓落实的鲜明导向；要坚持围绕中心大局，设计谋划系列活动，为推进全市经济社会发展目标的实现加油助力、提供保障；要利用好机关党建督查、群众监督评议、双评、机关党建考核等抓手，推进机关党建各项工作任务落实落地。要强化政治纪律、政治规矩，确保“不出事”。在定目标、强执行、抓落实的过程中坚持系统思维、科学思维、法治思维、底线思维，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，勇于担当作为，以求真务实作风坚决把党中央决策部署落到实处。工作中既要大胆负责、担当作为，也要遵守法律法规、规章制度，遵循客观规律，确保不留后遗症。要完善党内激励关怀帮扶机制。建立崇尚实干、带动担当、加油鼓劲的正向激励体系，大力培树典型，发挥示范带动作用，形成正向激励机制。真情关爱干部，帮助解决实际困难和后顾之忧，对基层党员干部给予更多理解和支持，让多干实干的干部“不白干”，受到误解的干部“不委屈”，充分调动广大党员干部干事创业的积极性。邵小兵