本报任城讯 南苑街道深入开展“大学习、大调研、大改进”活动，深化新旧动能转化，大兴学习之风、调研之风、实干之风，切实增强能力素质，促进辖区发展，以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态，真抓实干，积极进取，不断增强适应新时代改革发展的能力。

首先抓好党工委中心组学习，制订中心组学习计划，通过党工委带头，推动基层党组织学习制度化规范化，提升学习效果。灵活学习形式，开设“书记讲坛”，以“书记”讲给“书记”听、“书记”跟着“书记”学为基本方式，围绕基层党建、大项目建设、棚改拆迁、创城创卫、社区综合治理等当前重点工作，两委班子建设情况、对街道工作总体思路的意见和建议等方面进行演说，让“典型性经验”转化为“普遍性做法”，凝聚集体智慧促进社区村工作整体提升。紧盯“关键少数”，开展为期7天的“两委”干部培训班，以专题讲座、实地参观等方式，深入学习政治站位、政治原则、政治纪律、政治建设等内容，并以两轮知识测试检测学习效果，以真考促真学。

以大调研为契机深挖细查,着力聚焦问题。开展两轮调研工作，党员干部围绕看党建、看监管、看项目、看环境、查短板，辖区党员干部俯下身、沉下心、察实情、出实招，为全面改革打好基础。