今年以来，兖州区人社局积极推动就业援助常态化、 全覆盖，采取企业岗位、公益性岗位、见习岗位“三岗联动” 助就业的模式，大力开发和挖掘就业岗位，为就业困难人员就业保驾护航。

企业岗位“助”就业。今年以来，兖州区以开展“就业援助月”“春风行动”等公共就业服务活动为契机，组织保障平台人员开展困难人员就业需求和用人单位用工需求专项调查并建档立卡，有针对性地推荐困难人员就业。

公益性岗位“保”就业。兖州区通过发挥公益性岗位安置困难对象的主渠道作用，重点开发保洁、保绿、车库管理等公益性岗位，优先托底安置困难人员就业，并按规定给予岗位补贴和社保补贴。

见习岗位“准”就业。深度挖掘企业就业见习岗位，设立就业见习基地15处，指导用人单位合理设置招聘条件，优先安置困难家庭离校未就业毕业生，确保辖区内符合条件的就业困难家庭高校毕业生全部安置到位并落实见习岗位补贴。今年以来，就业见习基地吸纳高校毕业生就业见习90余人次，留用率达到80%以上。董锐