去年以来，汶上县人社局把信息宣传工作摆在更加突出位置来抓，以信息宣传凝聚思想共识、引导舆论氛围，努力推动人社事业改革创新、转型发展。

搭建宣传平台 丰富信息宣传方式

针对群众接受习惯和方式的新变化，不断创新宣传方式，拓展宣传渠道，切实增强宣传的实效。活动现场解惑。通过社保业务经办、待遇资格认证、干部驻村联户等活动，前移服务窗口到老百姓家门口，将宣传触角延伸到基层。对于群众反映强烈的社会热点难点问题，根据编印成宣传册、业务指南、年画等，通过举办现场宣传活动免费发放，面对面答复群众咨询、疑问，回应问题、消除疑惑。加强新媒体宣传建设。开通“汶上县人社局”微信公众号，工作日每天坚持推送最新人社政策和就业、社保、人事人才等。实现与全县各乡镇、部门130余个公众号“串联”，让人社政策宣传效应几何式增长，大大提升政策宣传覆盖面。巩固传统媒体宣传阵地。持续做好传统宣传方式、充分利用《中国组织人事报》、《中国劳动保障报》、《山东人力资源和社会保障》等系统媒体全方位、多渠道强力宣传人社政策，不断扩大信息宣传辐射面。

建立激励机制 加强宣传队伍建设

不断健全宣传考核机制，宣传队伍进一步壮大。加强信息宣传队伍建设。每个科室、单位都指定一名有一定写作水平的工作人员为信息员，负责报送本科室宣传信息，所有信息员建立了信息宣传微信群，就信息写作的经验进行交流，对发表的稿件进行点评，对新信息员撰写的新闻信息进行修改，有效的提升信息员的写作能力。提升信息宣传水平。为提高和增强信息宣传工作人员特别是窗口一线工作人员文字材料水平和能力，该局每年定期邀请市县专家对全局员进行信息宣传工作专题培训，积极参加上级举办的各类新闻宣传培训班，切实提高工作人员的文稿水平，打造一支“提笔能写、开口能讲、遇事能办”的人社干部队伍。完善考核奖惩机制。将信息宣传工作纳入工作人员考核奖惩机制，建立“一票否决”和“一票肯定”制度，充分发挥考核的指挥棒作用。

突出重点宣传 提升政策宣传水平

对人社领域的最新政策、重大活动进行广泛宣传，深度报道工作亮点，使信息宣传工作成为推动工作的重要抓手。扎实做好扶贫政策宣传。结合驻村联户活动，开展了人社扶贫宣传活动，制作就业、社保精准扶贫手册，利用联户干部走访入户时发放到农户手中。制作宣传专题片和音频，把人社部门就业扶贫和医保扶贫政策进行解读宣传，在新闻媒体、局微信公众号、政府网站对外发布，提升群众政策知晓率。突出群众关心关注。为解决企业招工难题，开展了外出务工人员“返乡就业创业工程”宣传活动，利用春节期间外出务工人员返乡的有利时机，通过O2O便民服务系统和局微信公众号持续不断发送就业创业优惠政策和招聘岗位，委托第三方通过电话和短信方式发送就业政策和岗位2万余条。针对县内服装类企业用工紧张问题，拍摄《汶上县产业崛起，召唤返乡就业》、《纺织服装名城的呼唤》等系列专题片广泛宣传发动，有效缓解了服装企业招工难题。广泛宣传社保政策。深入做好全民参保登记工作，通过电视、广播、报纸等媒介，印发宣传手册，组织专家讲读，深入基层宣讲，在居民小区开辟宣传栏等多种有效形式，全方位宣传社会保险法律法规、政策及全民参保登记工作的重要意义，凝聚了社会共识，提升了全民参保意识。 王飞