本报汶上讯（通讯员 李明）“上面写的岗位职责和工作目标任务，都是我自己制订的。签订了责任状，时刻提醒自己要努力工作。要是完不成任务，就得挨板子。”正在签履职责任书的徐峰说。

今年来，汶上县南站镇以提高干部执行力作为转变机关作风的突破口，坚持“单项工作争一流，全面工作上水平”的工作目标，通过建立完善科学的工作机制来规范干部的行为，推进各项工作的全面开展。年初明确各部门、各管区的职责，确立全年的工作目标和创新项目，并签订履职责任书，每周五上报本周工作情况和下周工作打算，镇考核办每月对工作情况进行通报，并将平时考核情况和年底考核成绩作为评选先进科室、先进管区的依据，进一步强化了干部的责任，激发干部干事创业的积极性。