■孔祥锰

当前，国有企业基层党组织已成为中国特色现代企业制度的重要组成部分，如何围绕中心、服务大局，将党建工作与生产经营深度融合，是新时代企业党建工作的重大命题。本文通过简短剖析，系统总结了降本增效新动能的实践做法与内在逻辑。

强化顶层设计与思想引领，构建降本增效的“导航系统”。坚持“头雁”领航，明确战略路径。要将降本增效定位为年度重点工作与党建服务中心的突破项目，通过召开专题会议，聚焦成本管控、技术创新、开源节流三大主攻方向，深入剖析短板弱项，研究制定具体策略，从顶层设计上确保降本增效工作与企业发展战略同频共振。深化形势教育，统一全员认知。通过党委书记讲授专题党课、组织开展多层级、全覆盖的形势任务教育宣讲、发出专项倡议、举办“政策大课堂”等多种形式，持续加强思想引导，旨在破除“成本难降”“潜力已尽”的惯性思维，树立全员成本意识。压实党建责任，驱动管理落地。要将相关目标任务完成情况纳入基层党支部季度党建工作考核评价体系，实现党建工作责任与降本增效责任的“双捆绑、双落实”，持续深化推动内部市场化改革。

聚焦关键环节与多维发力，打好降本增效的“组合拳”。要成立降本增效专项领导小组，由党委书记担任组长，坚持深入现场、靠前指挥。要全面推行“避峰就谷”用电策略，通过精细调度大型耗电设备运行时段，有效降低成本支出。聚焦科技赋能，提升效率效益，技术创新是驱动成本根本性下降的核心动力。要注重强化党建品牌与生产经营的融合赋能，鼓励基层党支部创建特色工作法，围绕关键重点，带动职工群众共同想办法、定措施，从效率提升的维度实现大幅降本增效。聚焦创新驱动，激发全员智慧。积极搭建党员先锋岗、党员技术攻关小组等载体，注重发挥党员业务骨干的技术特长与创新热情。通过设立创新课题、组织竞赛评比等方式，营造“党建引领、全员创新、共同降本”的浓厚氛围。

搭建先锋平台与示范引领，锻造攻坚创效的“突击队”。通过划分党员责任区、成立党员突击队等方式，引导党员在设备维护、自主修复方面主动担当，有效节约外部委托维修费用，锤炼了队伍技能，也增强了员工的成本主人翁意识。围绕物资回收，推动循环利用。牢固树立“节约就是创效”的理念，常态化开展“减亏增盈”主题党日活动。组织党员干部职工深入废旧物资库房，进行“淘宝”式筛选与修复利用，实现物资价值的最大化利用，彰显勤俭办企的优良作风。围绕政策利用，争取外部红利。要关注内部挖潜，充分发挥政策红利，成立“党员突击队”，组织党员骨干精准研究国家与地方的各项惠企政策，特别是税收减免、资源综合利用补贴、稳岗补贴等，从政策层面实现有效的开源节流。

（作者单位：山东鲁泰控股集团有限公司太平煤矿）