本报梁山讯（通讯员 王邦春 刘艳婷 汤庆安）近年来，梁山县人社局依托印刷发行特色产业，统筹谋划劳务品牌建设，按照“产业融合促发展+提技能促就业”的思路，在县域内集中力量培育“水浒印匠”品牌，不断拓宽技能人才培育路径，为县域经济社会高质量发展提供强有力的人力资源支撑。目前该县印刷发行相关企业发展到160余家，从业人员达3万余人，其中大专以上人才4000余人，高技能人才1200余人，人均年劳务收入7万元左右。

鼓励企业开展自主评价，畅通“水浒印匠”技能人才成长渠道。在当前竞争激烈的市场环境下，企业对技能人才的需求越来越高。为了提高“水浒印匠”的技能水平和工作能力，梁山县人社局成立专班，指导企业根据自身的发展需求和行业特点，制定自主评价考核的标准和流程，建立完善过程化评价考核培训体系，将理论学习与实践操作紧密结合。同时企业将评价结果作为评奖评优、岗位晋升、薪资调整的关键要素，激发了“水浒印匠”提升技能的积极性，提升“水浒印匠”的责任感、荣誉感、幸福感。今年以来，累计开展“水浒印匠”自主评价11期，新增初中级技能人才295名，高级技能人才82名。

以赛促训提技能，拓宽“水浒印匠”技能人才培育路径。近日，2024年济宁市“技能状元”职业技能大赛——全市印刷行业职业技能竞赛暨第八届山东省印刷行业职业技能大赛济宁市选拔赛在梁山县举办。梁山县共有49名“水浒印匠”参加了本次竞赛，有7人获得参加第八届山东省印刷行业职业技能大赛资格。这是该县连续3年承办该项赛事，同时每年举办县域内的“水浒印匠”技能大赛。今年以来，以赛促训，新增高技能人才26名。“通过技能竞赛，不仅为印刷行业的技能人才提供了一个展示自我、交流切磋的平台，更是展示‘水浒印匠’技能水平、打响‘水浒印匠’劳务品牌、激发技能人才的学习热情和创新活力，也为梁山县印刷发行产业的持续健康发展注入新动力。”梁山县人社局副局长关洪海表示。

校企合作育人，突破“水浒印匠”技能人才提升空间。梁山县依托产业优势，创新人才培养模式，广泛开展校企合作培育“水浒印匠”，与北京印刷学院、世纪开元智印互联科技集团股份有限公司等10所高校、知名企业，开展订单式、定向式培养，每年为县内出版印刷行业培育技能人才200人左右。黄河滩区迁建户张军，3年前因无一技之长，工作收入低，参加“水浒印匠”校企合作定向技能培训后，掌握了新技能，现在每月工资9000元左右。