■本报通讯员 李勇

近年来，仙营街道仙营社区在保障充分就业的基础上，创新推出“楼小二”“三张清单”“九号议事”的“239”就业创业服务工作法，举办全省首场“人才夜市”，落实充分就业工作。街道在辖区内广泛推广仙营社区的系列先进做法，就业创业工作取得显著成效，率先实现省级“四型就业社区”全覆盖，今年4月荣膺“山东省就业创业工作先进集体”称号。

仙营社区把充分就业工作纳入社区全年重点工作计划来推进，配备了专职劳动保障协理员和人社服务员，还制定《仙营社区就业服务制度规范》，使社区就业工作更加制度化、规范化。

2020年，破产企业仙营宾馆的18名职工，通过台账管理进入社区物业公司工作，享受再就业优惠的扶持政策。宾馆原职工 赵德纯不无感激道：“我年龄大了，也没有什么技术专长，多亏了社区为我操心，让我在这里找到了相对稳定的工作岗位。”这得益于社区的“五本台账”。仙营社区依托青春俱乐部和党性教育基地阵地优势，发挥培训室、图书室的资源作用，针对不同人群开展相关培训和指导。定期入户走访，逐一建立失业人员信息等“五本台账”，做到生活状况、择业意向、就业能力、就业意愿“四清”，提高就业供需匹配度，更精准地为居民推荐合适的工作岗位。此外，仙营社区依托社区宣传栏、居民微信群、社区网格员、“楼小二”等方式进行社保和岗位补贴政策、用人单位引进青年人才补贴政策等就业政策的宣讲宣传，社区服务大厅的大屏幕上常态化滚动播放招聘信息，方便就业者找到心仪的工作岗位。

为了促使辖区居民能够充分就业，社区发展吸纳就业最明显的服务业，同时开发社区就业岗位。目前，辖区内各类服务业市场主体556家，吸纳就业1032人。与社区居委会毗邻的万达广场领秀店去年9月开业后，提供420个就业岗位。社区居委会开发资源优势，通过物业公司、公益岗、志愿者等方式提供就业岗位286个。

仙营社区依托辖区美食夜市创新举办“人才夜市”招聘会，达成就业协议192人。“人才夜市”作为招聘新形式，让招聘者像摆地摊一样亮岗位，求职者像逛夜市一样找工作，方便双方深入了解，提高就业成功率，真正做到居民在家门口就能实现就业择业的愿望。社区还与辖区的市家庭服务中心、起跑线家政服务公司、阳光大姐家政服务中心结对子，先后联合举办了家政、电工、烹饪、计算机等就业技能培训，提高了求职者就业能力，夯实了就业基础。

此外，社区服务大厅为自主创业人员提供帮办代办服务，指导创业者享受创业扶持政策。前不久，高鸿智汇中心4楼的张先生，在“楼小二”的帮助下，利用自助秒批机不出楼就办理了企业变更业务；山东潘多拉餐饮餐饮服务有限公司在“楼小二”的帮助下成功申请了300万元的创业担保贷款。

下一步，仙营社区将持续深入推进包保区域的入户走访，动态掌握辖区企业用工需求及居民就业、失业状况，及时更新台账。同时加强相关工作人员的职业技能和政策解读培训，提升服务人员的业务水平，采取多种方式把最新政策送到群众手中，不断探索新方法，助力有就业意愿的社区居民全部实现就业。